发布时间：2021-06-18 浏览：
为深入了解集团薪酬体系落实情况，贴近倾听项目经理部员工心声，6月16日至18日，集团公司副总经理、工会主席李志强带队到阳新高速濮阳段、沿太行高速新乡段进行调研，分别听取项目各个项目经理部对薪酬管理办法的推进落实情况汇报，并通过查阅资料、现场督导、与职工群众面对面交流等方式，全方位、多角度了解薪酬和员工工作生活情况，分类指导项目“育人、管人”工作。为了庆祝中国共产党成立100周年，李志强主席代表集团公司党委对在一线施工的党员干部职工进行慰问，号召全体党员争当先锋模范，为党积极工作的殷切期望，
在阳新高速黄河桥特大桥项目，李志强主席要求：项目在抓好各项施工的同时，要充分认识到薪酬体系对项目成本的对应关系，还要激活员工生产积极性，做到相互兼顾，控制好人力成本。今年是中国共产党成立一百周年，集团公司党委部署了多种庆祝活动，要把党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥到工作当中去，完成各项项目建设任务。
在阳新高速濮阳段，李志强主席指出，项目岗位设置要人尽其才，合理安排，同时，项目负责人要加强与上级部门的沟通，确保项目人才队伍建设有序推进。
在沿太行高速新乡段，李志强主席强调：合理的薪酬体系是现代企业制度中的重要组成部分，在激发员工动力，增强企业凝聚力，提高员工工作效率，促进企业生产发展方面都起着重要的作用。（一公司、二公司）