为落实集团《员工效能提升深化攻坚专项行动实施方案》工作部署，夯实转岗、新入职试验人员专业基础，为集团后续项目培育、储备试验检测专业人员队伍，4月15日，集团2026年度转岗及新入职试验人员基础能力提升培训在勘察设计院正式开班。集团总经理助理黄国景出席开班式并讲话，设计院负责人、讲师代表及全体学员参加。

本年度培训周期为4月至10月，课程体系紧扣转岗及新入职人员对试验检测业务认知不深、实操经验不足的核心痛点，遵循 “由易到难、循序渐进” 的设计原则，涵盖试验检测基础知识、岗位职责规范、质量管理体系、全流程试验操作要点、记录与报告规范出具、不合格项处置流程及安全防范实操等关键内容。授课团队精心备课、精准施教，旨在通过系统培训，助力学员快速掌握岗位必备技能，全面满足项目日常试验检测工作需求。

黄国景在开班仪式上做了动员讲话，深刻阐述试验检测作为工程项目“眼睛”和“标尺”的重要意义，并对全体学员提出了四点明确要求：一是提高站位。珍惜本次培训补短板、强根基的宝贵机会；二是端正态度。从理论到实操，全链条学懂、弄通、会用；三是严守纪律。考核成绩将直接与岗位任用挂钩；四是学以致用。把规范、真实、安全的数据意识带回项目一线。

本次培训是建强试验检测队伍、夯实质量根基的关键一步，为转岗及新入职试验人员快速成为技术骨干打下坚实的技术基础。（勘察设计院）